18-04-2024

De werkcultuur verandert tegenwoordig snel. Daarom geven wij onze collega's volop ruimte om het werk makkelijk te kunnen aanpassen naar een manier die voor hen het beste werkt. Zo kan het best eens zijn dat de ene collega wat later opstart omdat hij of zij de kinderen nog naar school moet brengen, terwijl een andere collega al bijna halverwege de dag is. Onze flexibele benadering hierin verhoogt de productiviteit en tevredenheid, waardoor we een betrokken werkcultuur bevorderen. In dit artikel vertellen we je er graag meer over.

Flexibiliteit

Flexibiliteit staat centraal bij ons. Niet iedereen heeft dezelfde behoefte qua start- en eindtijden. We vinden het dan ook belangrijk om gehoor te geven aan de individuele behoeften van onze collega’s. Denk bijvoorbeeld aan een collega die eerst de kinderen naar school brengt, of een collega die ontdekt dat zijn of haar productiviteit piekt aan het einde van de dag. Bij TrueLime kijken we daarom vooral naar de resultaten die je behaalt. Deze flexibiliteit draagt bij aan een werkomgeving waarin iedereen zich gewaardeerd voelt en optimaal kan presteren op de tijd en plek die het beste past bij de medewerker. Natuurlijk wordt er ook rekening gehouden met iemands beschikbaarheid binnen het team. Bij ons op kantoor heerst een sfeer van samenwerking en innovatie, waarbij we professionaliteit goed kunnen combineren met gezelligheid om zo samen te werken aan beste oplossingen voor onze klanten. Onze open en transparante werkomgeving stimuleert iedereen om samen te werken, ideeën te delen en resultaten te behalen.

Werken op kantoor: samen sterker

We hebben een prachtig ingericht kantoor met heel fijne werkplekken; er is veel groen en kleur. Naast de open ruimtes, met in hoogte verstelbare bureaus waar aan je kunt staan of zitten, zijn er verschillende ruimtes waar je rustig kunt werken, telefoneren, overleggen of vergaderen. Dankzij de grote schermen in deze ruimtes kunnen we makkelijk in hybride vorm werken. Wie thuis werkt kan aansluiten via Microsoft Teams. En in onze lunchruimte zijn er mogelijkheden om (tussendoor) te ontspannen. Met een flipperkast, een tafelvoetbaltafel, een tafeltennistafel en gezellige plekken om te zitten is deze ruimte voor iedereen een plek om even op te laden.

 “Iedereen is vriendelijk en wil je helpen als dat nodig is. Er heerst een echt teamgevoel binnen TrueLime. Dat vind ik erg belangrijk. En je krijgt ook de vrijheid om bijvoorbeeld thuis te werken. Dit zorgt ervoor dat TrueLime een fijn bedrijf is om voor te werken.” – Kristy, Accountmanager bij TrueLime.

Op klantlocatie: dicht bij de actie

Er zijn ook collega’s die, regelmatig of af en toe, op klantlocatie werken. Hierdoor kunnen we goed samenwerken met onze klanten en direct oplossingen bedenken. Zo werken we efficiënter en vergroten we onze impact. Door dicht bij onze klanten te zijn, begrijpen we hun behoeften namelijk beter en kunnen we oplossingen bieden die écht het verschil maken.

“Ik heb heel afwisselend werk. Soms houd ik mij bezig met aanvragen van klanten, maar het komt ook voor dat ik op bezoek ga bij klanten. Dan kan ik daar ter plekke nieuwe oplossingen bedenken en/of gewenste wijzigingen uitvoeren.” – Martin, Implementatiespecialist bij TrueLime.

Conclusie: digitaal voor elkaar

Bij TrueLime draait alles om het maken van impact met onze kennis en vaardigheden. Onze flexibele werkcultuur ondersteunt dit doel door een omgeving te creëren waarin iedereen kan floreren, ongeacht waar je werkt. Samen bouwen we aan succesvolle digitale oplossingen die een positieve impact hebben op mens en maatschappij. Wil jij hier ook onderdeel van zijn? Solliciteer dan direct op één van onze openstaande vacatures! En wie weet zien we je snel.